Librería Samer Atenea
Librería Aciertas (Toledo)
Kálamo Books
Librería Perelló (Valencia)
Librería Elías (Asturias)
Donde los libros
Librería Kolima (Madrid)
Librería Proteo (Málaga)
Rozwój zasobów ludzkich (HRD) w organizacjach można porównać do powitania dziecka na placu zabaw po raz pierwszy. Polega on na pozyskiwaniu talentów oraz niezbędnym zarządzaniu nimi i rozwijaniu ich. Autor, stosując podejście psychologii rozwojowej, sugeruje, że Jamajczycy muszą najpierw rozwinąć „wolę życia', która jest źródłem wszystkich przyszłych zadań zawodowych. W kolejnym rozdziale, zatytułowanym „Budowanie kapitału ludzkiego poprzez edukację' autorstwa Keishy A. Mitchell, Maurice’a J. Eliasa i Clementa Branche’a, rozwój zasobów ludzkich jest analizowany przez pryzmat edukacji formalnej. Wreszcie, w rozdziale „Przekształcanie społeczności poprzez szkolenia zawodowe i przedsiębiorczość społeczną' autorstwa Keishy A. Mitchell, analizuje się, w jaki sposób osoby, które porzuciły formalny system edukacji, mogą uzyskać akredytację dla umiejętności nabytych w ramach praktyk zawodowych lub szkoleń w miejscu pracy. Celem tej publikacji jest przedstawienie czytelnikom wglądu w jamajski krajobraz rozwoju zasobów ludzkich. Ma ona na celu uświadomienie, że wielkość miejsca nie determinuje wpływu, jaki mogą wywrzeć jego mieszkańcy, mając dostęp do odpowiedniej edukacji, szkoleń i możliwości uczenia się przez całe życie.
