LIBROS DEL AUTOR: aso abdullah

5 resultados para LIBROS DEL AUTOR: aso abdullah

aso abdullah Eliminar filtro Quitar filtros
  • Eine Kosten-Nutzen-Analyse der Reformen des staatlichen Rentensystems NHS
    Aso Abdullah
    Die wichtigste Reform war die Anhebung des Rentenalters von 60 auf 65 Jahre sowie die Ersetzung des letzten Gehalts durch einen Karriere-Durchschnittswert und die Abschaffung der kostenlosen Pauschale für Neueinsteiger ab April 2008. In diesem Papier werden die Kosten und der Nutzen des Abschnitts 2008 untersucht. Der Schwerpunkt liegt dabei insbesondere auf den langfristigen A...
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  • Analyse coûts/bénéfices des réformes du régime de retraite public NHS
    Aso Abdullah
    La principale réforme consistait à repousser l’âge de la retraite de 60 à 65 ans, à remplacer le salaire final par la moyenne des salaires perçus au cours de la carrière et à supprimer la prime forfaitaire versée aux nouveaux entrants à compter d’avril 2008. Le présent document examine les coûts et les bénéfices de la section 2008. Il se concentre en particulier sur les implica...
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  • Analisi costi/benefici delle riforme del regime pensionistico pubblico del Servizio sanitario nazionale (NHS)
    Aso Abdullah
    La riforma principale ha previsto l’innalzamento dell’età pensionabile da 60 a 65 anni e oltre, la sostituzione dell’ultimo stipendio con una media della carriera lavorativa e l’eliminazione della somma forfettaria gratuita per i nuovi iscritti a partire dall’aprile 2008. Il presente documento esamina i costi e i benefici della sezione 2008. Il documento si concentra in partico...
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  • Uma análise de custos/benefícios das reformas do regime de pensões do serviço nacional de saúde (NHS) do governo
    Aso Abdullah
    A principal reforma foi o aumento da idade de reforma de 60 para 65 anos e, além disso, a substituição do salário final pela média da carreira e a eliminação do montante fixo gratuito para os novos participantes a partir de abril de 2008. Este artigo examina os custos e benefícios da secção de 2008. O artigo centra-se, em particular, nas implicações a longo prazo das alterações...
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  • Analiza kosztów i korzyści reformy rządowego programu emerytalnego NHS
    Aso Abdullah
    Głównym elementem reformy było podwyższenie wieku emerytalnego z 60 do 65 lat, a także zastąpienie ostatniego wynagrodzenia średnią wynagrodzenia z całego okresu zatrudnienia oraz zniesienie bezpłatnej kwoty ryczałtowej dla nowych pracowników od kwietnia 2008 r. Niniejszy dokument analizuje koszty i korzyści wynikające z reformy z 2008 r. W szczególności skupia się na długoterm...
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