Inicio > Sociedad y ciencias sociales > Sociedad y cultura: general > Grupos sociales > Estudios de género, grupos de género > Weibliche Führungskompetenz
Weibliche Führungskompetenz

Weibliche Führungskompetenz

Amel Al-mannai / Fateh BOULEKSAIR / Louiza Ferhati

71,96 €
IVA incluido
Disponible
Editorial:
KS OmniScriptum Publishing
Año de edición:
2026
Materia
Estudios de género, grupos de género
ISBN:
9786209866234
71,96 €
IVA incluido
Disponible

Selecciona una librería:

  • Librería Samer Atenea
  • Kálamo Books
  • Librería Elías (Asturias)
  • Librería Kolima (Madrid)
  • Librería Proteo (Málaga)
Sobre IBD

Weibliche Führung am Arbeitsplatz bezeichnet die Fähigkeit von Frauen, ihre Teams zu führen, zu inspirieren und zu beeinflussen. Sie zeichnet sich durch einen Führungsstil aus, der auf Einflussnahme, hoher emotionaler Intelligenz und der Förderung des kollektiven Wohlbefindens basiert. Heute gilt dieser Führungsstil als strategischer Faktor zur Stärkung der unternehmerischen Resilienz.Studien belegen, dass Unternehmen, die Vielfalt und die Einbindung von Frauen in Schlüsselpositionen fördern, von einer überlegenen Unternehmenskultur profitieren. Zahlreiche Institutionen bieten Weiterbildungsprogramme an, um dieses Thema zu vertiefen.

Artículos relacionados

  • Contemporary Global Perspectives on Gender Economics
    Susanne Moore
    The rise of women in the workforce has led to many campaigns for wage equality and the impartial treatment of both sexes as they pursue careers previously designated as either a man’s or a woman’s job. The impact of these campaigns has been felt, but a sense of gender stereotyping still affects not only the social and cultural well-being of the modern organization, but the driv...
  • Revealing Gender Inequalities and Perceptions in South Asian Countries through Discourse Analysis
    Misconceptions regarding gender identity and issues of inequality that women around the world face have become a predominant concern for not only the citizens impacted, but global political leaders, administrators, and human rights activists. Revealing Gender Inequalities and Perceptions in South Asian Countries through Discourse Analysis explores how an analysis of language us...
  • Reconstruire la Féminité et la Masculinité
    François Tshionyi Kazadi
    Qui aurait raison d’imaginer une humanité exclusivement masculine ou exclusivement féminine ? Pareille tendance serait contre-nature et contredirait à coup sûr l’optimisme originaire selon lequel le Créateur, après la création de la femme, aux côtés de l’homme, vit que tout était très bon. Le débat contemporain sur l’identité humaine ou l’identité sexuelle est tellement provoca...
  • Naksalvaad unmoolan police prashasan aur vartmaan paridrishya
    Dr vinod kumar tandon
    NA ...
    Disponible

    21,89 €

  • La familia ante la revolución posmoderna. Política, género, libertad
    Diogo Morais Sarmiento Madureira
    Diogo Morais Sarmento Madureira invita a un apasionante viaje intelectual al debate político contemporáneo sobre la familia, arrojando luz sobre factores históricos y antropológicos que refuerzan el valor de los lazos familiares y la necesidad de protegerlos.Este libro desentraña las complejas influencias filosóficas y políticas que frecuentemente conllevan el desprecio por asp...
    Disponible

    23,87 €

  • Intimacy and injury
    Both India and South Africa have shared the infamy of being labelled the world’s ’rape capitals’, with high levels of everyday gender-based and sexual violence. At the same time, both boast long histories of resisting such violence and its location in wider cultures of patriarchy, settler colonialism and class and caste privilege.Through the lens of the #MeToo moment, the book ...
    Disponible

    43,73 €

Otros libros del autor

  • A Liderança Feminina
    Amel Al-mannai / Fateh BOULEKSAIR / Louiza Ferhati
    A liderança feminina no ambiente de trabalho refere-se à capacidade das mulheres de liderar, inspirar e influenciar suas equipes. Ela se caracteriza por um estilo de gestão baseado na influência, na elevada inteligência emocional e no foco no bem-estar coletivo. Atualmente, esse estilo de gestão é reconhecido como um fator estratégico para fortalecer a resiliência corporativa.P...
    Disponible

    71,90 €

  • La leadership femminile
    Amel Al-mannai / Fateh BOULEKSAIR / Louiza Ferhati
    La leadership femminile in ambito lavorativo si riferisce alla capacità delle donne di guidare, ispirare e influenzare i propri team. È caratterizzata da uno stile di gestione basato sull’influenza, su un’elevata intelligenza emotiva e sull’attenzione al benessere collettivo. Oggi, questo stile di gestione è riconosciuto come un fattore strategico per rafforzare la resilienza a...
    Disponible

    71,96 €

  • Kobiece przywództwo
    Amel Al-mannai / Fateh BOULEKSAIR / Louiza Ferhati
    Przywództwo kobiet w miejscu pracy odnosi się do ich zdolności do kierowania zespołami, inspirowania ich oraz wywierania na nie wpływu. Charakteryzuje się ono stylem zarządzania opartym na budowaniu relacji i wpływu, wysokiej inteligencji emocjonalnej oraz trosce o dobro całego zespołu. Obecnie styl ten uznawany jest za strategiczny czynnik wzmacniający odporność organizacji.Ba...
    Disponible

    71,96 €

  • Women’s Leadership
    Amel Al-mannai / Fateh BOULEKSAIR / Louiza Ferhati
    Female leadership in the workplace refers to women’s ability to lead, inspire, and influence their teams. It is characterized by a management style based on influence, high emotional intelligence, and a focus on collective well-being. Today, this management style is recognized as a strategic driver for enhancing corporate resilience.Research shows that environments fostering di...
    Disponible

    71,90 €

  • Le LeaderShip Féminin
    Amel Al-mannai / Fateh BOULEKSAIR / Louiza Ferhati
    Le leadership féminin en milieu de travail désigne la capacité des femmes à diriger, inspirer et influencer leurs équipes. Il se distingue par un management d’influence, une forte intelligence émotionnelle et une valorisation du bien-être collectif. Aujourd’hui, ce style de gestion est reconnu comme un levier stratégique pour rendre les entreprises plus résilientes.Les recherch...
    Disponible

    72,02 €