Carolyn Kandusi / Esther Waiganjo
Librería Samer Atenea
Librería Aciertas (Toledo)
Kálamo Books
Librería Perelló (Valencia)
Librería Elías (Asturias)
Donde los libros
Librería Kolima (Madrid)
Librería Proteo (Málaga)
W całej historii uczestnictwo w procesie podejmowania decyzji poprzez takie działania jak głosowanie, ubieganie się o stanowiska kierownicze i udział w spotkaniach decyzyjnych było ograniczane przez dyskryminację niektórych grup członków społeczności, w tym kobiet. W niniejszym badaniu oceniono czynniki społeczno-kulturowe wpływające na udział kobiet z plemienia Maasai w procesie podejmowania decyzji. Badanie wykazało, że supremacja i dominacja mężczyzn mają ogromny wpływ na akceptację kobiet na stanowiskach kierowniczych w społeczności. Kobiety w badanym obszarze są uważane za niezdolne do sprawowania przywództwa, a doktryna ta jest tak głęboko zakorzeniona w społeczności, że kobiety nie uważają organów decyzyjnych społeczności za obszar, w którym mogą uczestniczyć. Stwierdzono również, że pomysły kobiet są postrzegane jako gorsze od pomysłów mężczyzn i dlatego nie są traktowane jako użyteczny wkład w życie społeczności. Podobnie stwierdzono, że kobiety nie dostrzegają korzyści płynących z angażowania się w politykę. Więzi kulturowe nadal utrudniają społeczne akceptowanie kobiet na stanowiskach kierowniczych. Badanie pokazuje również, że kobiety nie uczestniczą skutecznie w polityce i nie są dobrze akceptowane przez społeczność, jeśli chodzi o udział w polityce.
