Librería Samer Atenea
Librería Aciertas (Toledo)
Kálamo Books
Librería Perelló (Valencia)
Librería Elías (Asturias)
Donde los libros
Librería Kolima (Madrid)
Librería Proteo (Málaga)
Nieformalność na rynku pracy jest zjawiskiem, które hamuje wzrost wydajności, powodując między innymi niskie wpływy z podatków i nierównowagę w systemie zabezpieczenia społecznego, co ma daleko idące skutki dla gospodarki każdego kraju. Sytuacja ta jest szczególnie uderzająca w Meksyku, gdzie ponad 30 milionów ludzi pracuje w niezarejestrowanych firmach i/lub nie ma dostępu do zabezpieczenia społecznego. Jedną z wielu przyczyn nieformalności na rynku pracy uznaje się rygorystyczne regulacje, które powodują wysokie koszty transakcyjne. Aby ograniczyć ten efekt, w 2012 r. w Meksyku uchwalono reformę rynku pracy, mającą na celu poprawę rozwiązywania konfliktów pracowniczych, wprowadzenie różnych form zatrudniania oraz uwzględnienie wydajności jako kryterium awansu zawodowego. W niniejszej pracy próbuję ocenić, czy po reformie rynek pracy w Meksyku stał się bardziej elastyczny.