Elizabet Chaviano / Fidel García / Manuela Santos
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Das kompetenzbasierte Management von Lehrkräften ist ein Prozess, der die Entwicklung anwendungsbezogener Kenntnisse und die Anerkennung beruflicher Kompetenzen im Arbeitskontext umfasst, wobei Fähigkeiten, Fertigkeiten und Eignungen am Arbeitsplatz im Rahmen einer theoretisch-praktischen Dynamik berücksichtigt werden. Dieses Buch befasst sich mit der Einführung eines methodischen Vorgehens, das von der Auswahl und Einstellung bis hin zur Eingliederung von Lehrkräften in Bildungseinrichtungen und Universitäten in Angola reicht.