Librería Samer Atenea
Librería Aciertas (Toledo)
Kálamo Books
Librería Perelló (Valencia)
Librería Elías (Asturias)
Donde los libros
Librería Kolima (Madrid)
Librería Proteo (Málaga)
W Afryce nie wydano żadnej książki poświęconej stosunkom przemysłowym (IR), a w szczególności stosunkom między związkami zawodowymi a pracodawcami w przedsiębiorstwach wielonarodowych. Niniejsza publikacja poświęcona firmie AngloGold Ashanti (AGA) z Ghany dotyczy związków zawodowych, praktyk zarządzania oraz międzynarodowej umowy ramowej (IFA). Stanowi ona pionierskie źródło informacji na temat istnienia IFA w jedynej dotychczas afrykańskiej firmie z branży wydobywczej, która podpisała taką umowę. Książka pokazuje, że w AGA nie funkcjonuje żadna IFA. Ponadto, poza projektami CSR, nie ma świadomości istnienia IFA, AGA jako sygnatariusza IFA, praktyk zarządzania AGA i działalności związków zawodowych. Jakiekolwiek „znaczenie' ma to zjawisko, zostało ono społecznie skonstruowane przez AGA za pośrednictwem lokalnych mediów. Związki zawodowe w Ghanie mają tradycję „pluralistyczną' w ramach „neoinstytucjonalnego' modelu reprezentacji pracowników, w przeciwieństwie do swoich radykalnych odpowiedników w RPA. Związki zawodowe w Ghanie muszą zrekonstruować „znaczenia' nadane przez AGA z pomocą siostrzanych związków, a także przeciwdziałać praktykom AGA w zakresie stosunków przemysłowych, takim jak outsourcing, dyskryminacja w wynagrodzeniach i złe praktyki zarządzania.
