Librería Samer Atenea
Librería Aciertas (Toledo)
Kálamo Books
Librería Perelló (Valencia)
Librería Elías (Asturias)
Donde los libros
Librería Kolima (Madrid)
Librería Proteo (Málaga)
Niniejsze badanie krytycznie ocenia równowagę między życiem zawodowym a prywatnym pracowników i jej wpływ na wyniki organizacji. Stwierdzono, że równowaga między życiem zawodowym a prywatnym zależy od różnych czynników, takich jak korzyści i dodatki, elastyczne godziny pracy, zapewnione szkolenia i organizacyjne warunki pracy. Badanie wyraźnie wskazało na związek między różnymi czynnikami i ich pozytywny wpływ na wydajność pracownika. Jednakże, ponieważ koszty są związane z większością czynników, organizacje powinny upewnić się, że tworzą właściwą mieszankę czynników, tak aby zapewnić korzyści i dodatki, aby uniknąć niezadowolenia wśród pracowników. Stworzona kultura organizacyjna zapewnia satysfakcję i samorealizację pracowników, tworząc taką zdrową równowagę między życiem zawodowym a prywatnym, można stworzyć sytuację korzystną zarówno dla pracowników, jak i pracodawców.