Ocena i motywacja

Ocena i motywacja

Tanushree Ishani Das

52,42 €
IVA incluido
Disponible
Editorial:
KS OmniScriptum Publishing
Año de edición:
2025
Materia
Gestión y técnicas de gestión
ISBN:
9783639872507
52,42 €
IVA incluido
Disponible

Selecciona una librería:

  • Librería Samer Atenea
  • Librería Aciertas (Toledo)
  • Kálamo Books
  • Librería Perelló (Valencia)
  • Librería Elías (Asturias)
  • Donde los libros
  • Librería Kolima (Madrid)
  • Librería Proteo (Málaga)

Ocena wyników jest jednym z najważniejszych zagadnień organizacji, jest niezbędnym narzędziem dla każdej organizacji. Ma zastosowanie w podejmowaniu decyzji, takich jak ocena i dokumentowanie wyników pracowników, przegląd awansów, wynagrodzeń, ocena skuteczności rekrutacji, doboru personelu i szkoleń. Jest uważany za najbardziej użyteczną, ale złożoną technikę zarządzania zasobami ludzkimi. Niniejsze badanie, które ma charakter eksploracyjny, ekstrapoluje wpływ poziomów motywacji pracowników w organizacjach nieakademickich w Indiach i Wielkiej Brytanii oraz wpływ oceny wyników na każdą organizację. Badanie to pokazuje, że ocena wyników ma znaczący wpływ zarówno na organizację, jak i na jednostkę. Uczestnicy uznali ocenę wyników za skuteczne narzędzie w dokumentowaniu postępów i wyników pracy, a także, że pomogła im ona uświadomić sobie oczekiwania firmy wobec nich.

Artículos relacionados

  • Cases on Management and Organizational Behavior in an Arab Context
    Khoury
    In the era of globalization and ease of international connectivity and business interactions, professionals from all over the world benefit from having a well-rounded view of business culture and organizational practice at the regional level. Cases on Management and Organizational Behavior in an Arab Context provides a presentation of teaching cases emphasizing the positive and...
  • Climate Change, Supply Chain Management and Enterprise Adaptation
    Costas P. Pappis / Costas PPappis
    Mounting scientific evidence shows that Earth’s climate is dramatically changing due to the greenhouse emissions caused by human activities, notably by burning fossil fuels for energy production and transport. Climate Change, Supply Chain Management and Enterprise Adaptation: Implications of Global Warming on the Economy aims to provide one among many diverse responses to a gro...
  • # BUSINESS SAVVY PM tweet Book01
    Cinda Voegtli
    Does your job require you to manage projects? If yes, wouldn’t you like to be described as a project manager who is a successful, influential and respected leader of important efforts in the organization? Now if that already sounds like you, great! But if not, what you need to get there is known as ’business savvy.’Business savvy does not mean a bagful of academic credentials, ...
    Disponible

    22,55 €

  • Advanced Topics in Global Information Management Volume 2
    Felix Tan
    ...
  • Managing Business with SAP
    Linda Lau
    ...
  • Advances in Electronic Business, Volume I
    ...

Otros libros del autor

  • Évaluation et motivation
    Tanushree Ishani Das
    L’évaluation des performances, l’une des préoccupations les plus importantes d’une organisation, est un outil indispensable pour toute organisation. Elle s’applique à la prise de décision, par exemple pour évaluer et documenter les performances des employés, examiner les promotions, les rémunérations, juger de l’efficacité du recrutement, de la sélection du personnel et de la f...
    Disponible

    52,49 €

  • Avaliação e motivação
    Tanushree Ishani Das
    A avaliação do desempenho, uma das preocupações mais importantes de uma organização, é uma ferramenta indispensável para qualquer organização. É aplicável na tomada de decisões, tais como a avaliação/classificação e documentação do desempenho dos trabalhadores, a revisão da promoção, a compensação, a avaliação da eficácia do recrutamento, a seleção do pessoal e a formação. É co...
    Disponible

    52,49 €

  • Valutazione e motivazione
    Tanushree Ishani Das
    La valutazione delle prestazioni è uno degli aspetti più importanti per un’organizzazione e uno strumento indispensabile per qualsiasi organizzazione. È applicabile nel processo decisionale, ad esempio per valutare e documentare le prestazioni dei dipendenti, esaminare le promozioni, le retribuzioni, giudicare l’efficacia del reclutamento, la selezione del personale e la formaz...
    Disponible

    52,49 €

  • Beurteilung und Motivation
    Tanushree Ishani Das
    Die Leistungsbeurteilung ist eines der wichtigsten Anliegen einer Organisation und ein unverzichtbares Instrument für jede Organisation. Sie ist bei der Entscheidungsfindung anwendbar, z. B. bei der Bewertung/Einstufung und Dokumentation der Leistung von Mitarbeitern, der Überprüfung von Beförderungen, der Vergütung, der Beurteilung der Effektivität von Rekrutierungen, der Pers...
    Disponible

    52,55 €