Nikoo Abharakpour / Somayeh Saebnia
Librería Samer Atenea
Kálamo Books
Librería Elías (Asturias)
Librería Kolima (Madrid)
Librería Proteo (Málaga)
Książka ta analizuje, w jaki sposób technologie cyfrowe zmieniają oblicze przyszłości pracy i rewolucjonizują praktyki w dziedzinie HR. Autorka dogłębnie omawia kwestię wdrażania technologii informatycznych w procesach pozyskiwania talentów, zarządzania wydajnością, budowania zaangażowania pracowników oraz rozwoju organizacyjnego. Podkreśla, w jaki sposób narzędzia takie jak sztuczna inteligencja, big data, chmura obliczeniowa i analityka HR pomagają firmom podejmować decyzje oparte na danych, personalizować doświadczenia pracowników oraz zwiększać wydajność operacyjną. Dzięki przykładom z życia wziętych i praktycznym spostrzeżeniom książka wyposaża specjalistów HR i liderów biznesowych w strategie tworzenia zwinnej, innowacyjnej i znającej się na technologii kadry, gotowej na wyzwania ery cyfrowej. Stanowi ona kompleksowy przewodnik po przekształcaniu tradycyjnego HR w strategiczną, opartą na technologii funkcję, która napędza sukces organizacji.