LIBROS DEL AUTOR: s preetha

4 resultados para LIBROS DEL AUTOR: s preetha

  • Influenza dell’adozione del sistema HRIS sulla performance lavorativa mediata dal risultato del sistema HRIS
    A Ammupriya / S Preetha
    I sistemi informativi per le risorse umane (HRIS) stanno diventando sempre più importanti per aiutare le organizzazioni moderne a gestire efficacemente i risultati delle risorse umane. Tuttavia, l’adozione dei sistemi HRIS rimane un fenomeno poco studiato. I sistemi HRIS sono adottati e utilizzati in molti settori, come quello manifatturiero, educativo, dei servizi, sanitario, ...
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  • Einfluss der HRIS-Einführung auf die Arbeitsleistung, vermittelt durch das HRIS-Ergebnis
    A Ammupriya / S Preetha
    Personalinformationssysteme (HRIS) gewinnen zunehmend an Bedeutung, wenn es darum geht, moderne Unternehmen bei der effektiven Verwaltung ihrer Personalressourcen zu unterstützen. Dennoch bleibt die Einführung von HRIS ein wenig erforschtes Phänomen. HRIS werden in vielen Sektoren eingesetzt, z. B. in der verarbeitenden Industrie, im Bildungswesen, im Dienstleistungssektor, im ...
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  • Influence de l’adoption du SIRH sur la performance au travail médiée par les résultats du SIRH
    A Ammupriya / S Preetha
    Les systèmes d’information sur les ressources humaines (SIRH) sont de plus en plus importants pour aider les organisations modernes à gérer efficacement leurs ressources humaines. Pourtant, l’adoption des SIRH reste un phénomène peu étudié. Les SIRH sont adoptés et utilisés dans de nombreux secteurs tels que le secteur manufacturier, le secteur de l’éducation, le secteur des se...
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  • Influência da adoção do SIRH no desempenho profissional mediada pelo resultado do SIRH
    A Ammupriya / S Preetha
    Os Sistemas de Informação de Recursos Humanos (SIRH) estão a tornar-se cada vez mais importantes para ajudar as organizações modernas a gerir eficazmente os resultados dos seus recursos humanos. No entanto, a adoção dos SIRH continua a ser um fenómeno pouco estudado. Os SIRH são adoptados e utilizados em muitos sectores, como a indústria transformadora, o sector da educação, o ...
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