LIBROS DEL AUTOR: angelica gatiiria gitonga

5 resultados para LIBROS DEL AUTOR: angelica gatiiria gitonga

angelica gatiiria gitonga Eliminar filtro Quitar filtros
  • Estratégia de gestão de talentos para a geração Y e vantagem competitiva
    Angelica Gatiiria Gitonga
    O foco da empresa é fornecer a melhor qualidade ao menor custo, utilizando os seus melhores talentos. Os gestores de RH devem identificar o impacto dos valores e das preferências de trabalho da Geração Y. Estratégias de gestão de talentos, como planeamento de RH, aquisição de RH, retenção de RH e desenvolvimento de RH, são consideradas vitais para obter uma vantagem competitiva...
    Disponible

    55,74 €

  • Stratégie de gestion des talents pour la génération Y et avantage concurrentiel
    Angelica Gatiiria Gitonga
    L’entreprise vise à fournir la meilleure qualité au coût le plus bas en s’appuyant sur ses meilleurs talents. Les responsables RH doivent identifier l’impact des valeurs et des préférences professionnelles de la génération Y. Les stratégies de gestion des talents telles que la planification, le recrutement, la fidélisation et le développement des ressources humaines sont consid...
    Disponible

    55,72 €

  • Strategia zarządzania talentami pokolenia Y i przewaga konkurencyjna
    Angelica Gatiiria Gitonga
    Firma koncentruje się na zapewnieniu najwyższej jakości przy najniższych kosztach, wykorzystując swoje najlepsze talenty. Menedżerowie HR są zobowiązani do identyfikowania wpływu wartości i preferencji zawodowych pokolenia Y. Strategie zarządzania talentami, takie jak planowanie kadr, pozyskiwanie pracowników, utrzymanie kadr i rozwój kadr, są uważane za kluczowe dla uzyskania ...
    Disponible

    55,74 €

  • Strategia di gestione dei talenti per la Generazione Y e vantaggio competitivo
    Angelica Gatiiria Gitonga
    L’obiettivo dell’azienda è fornire la migliore qualità al minor costo possibile avvalendosi dei migliori talenti. I responsabili delle risorse umane devono identificare l’impatto dei valori e delle preferenze lavorative della Generazione Y. Le strategie di gestione dei talenti, quali la pianificazione, l’acquisizione, la fidelizzazione e lo sviluppo delle risorse umane, sono co...
    Disponible

    55,74 €

  • Talentmanagement-Strategie für die Generation Y und Wettbewerbsvorteile
    Angelica Gatiiria Gitonga
    Der Schwerpunkt des Unternehmens liegt darauf, mit seinen Spitzenkräften beste Qualität zu niedrigsten Kosten zu liefern. Personalmanager müssen die Auswirkungen der Werte und Arbeitspräferenzen der Generation Y identifizieren. Talentmanagementstrategien wie Personalplanung, Personalbeschaffung, Personalbindung und Personalentwicklung gelten als entscheidend für die Erlangung e...
    Disponible

    55,72 €