Williane Gomes Pontes Ibiapina
Librería Samer Atenea
Librería Aciertas (Toledo)
Kálamo Books
Librería Perelló (Valencia)
Librería Elías (Asturias)
Donde los libros
Librería Kolima (Madrid)
Librería Proteo (Málaga)
Niniejsza praca stanowi analizę zasady wolności związkowej w Brazylii i Portugalii. Stwierdzono, że w odległej przeszłości kraje te ustanowiły w swoich konstytucjach tę tak ważną zasadę prawa pracy zbiorowej, ale z przyczyn specyficznych dla każdego z nich obrały różne kierunki w zakresie jej stosowania. W Brazylii, wraz z wolnością związkową, istnieje zasada jednolitości związkowej, również wprowadzona przez konstytucję federalną z 1988 r., co wyraźnie odróżnia ten kraj od Portugalii. Oczywiste jest również, że różnica ta ma równoległe konsekwencje, takie jak organizacja związkowa i obowiązki podmiotów związkowych w każdym z tych krajów. Widać również, że istnieje ingerencja w sposoby finansowania tych podmiotów związkowych, co znajduje odzwierciedlenie nawet w brazylijskim prawie podatkowym.