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Ce livre est une recherche menée sur les effets du travail domestique sur la performance professionnelle en général, une attention suffisante n’a pas été accordée à la relation entre le travail domestique et la performance professionnelle des travailleuses de la santé au Nigéria. Combiner le travail domestique non rémunéré et le travail salarié s’est avéré très difficile pour les femmes, d’autant plus que cela affecte non seulement leurs perspectives de carrière mais aussi leur bien-être mental et physique. Cette étude a donc examiné le travail domestique et la performance professionnelle des travailleuses de la santé. La conception de l’étude de recherche exploratoire a été adoptée et guidée par la théorie du rôle social. L’étude a adopté une enquête transversale et utilisé les techniques de recherche quantitative et qualitative pour recueillir des données primaires. L’étude a révélé que le travail domestique affecte de diverses manières la performance professionnelle des travailleuses de la santé en général et également par rapport à leur statut professionnel matrimonial, tout en conduisant à un conflit d’intérêts dans leur emploi domestique et rémunéré. Face à ces résultats, l’étude recommande donc aux hommes de changer de comportement et d’atteindre la parité entre les hommes et les femmes.
